(一)、企業(yè)概況

瑞安市億嘉物業(yè)管理服務有限公司成立于2003年4 月24日，擁有國家三級資質(zhì)，是瑞安市物業(yè)行業(yè)協(xié)會秘書長單位，為樹立良好的企業(yè)形象，公司秉承“勤儉務實、誠信為上、和諧社區(qū)”的 企業(yè)精神，貫徹“服務第一、管理第二、安全文明、舒適溫馨”的質(zhì)量方針，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象。

(二)、人員儲備

公司按照“對外招聘高級管理人才，對內(nèi)培養(yǎng)有發(fā)展?jié)摿Φ娜瞬拧钡脑瓌t，建立了一支素質(zhì)較高的員工隊伍。在完備的引進和培養(yǎng)體系下，各專業(yè)崗位的持證上崗率達 100%。

(三)、 企業(yè)信譽

本著注重企業(yè)信譽、創(chuàng)造企業(yè)品牌的宗旨，在管理服務方面，實行目標責任制管理，并制定各項服務指標，接受來自各方的指導與監(jiān)督。

(四)、 物業(yè)管理特色

瑞安市億嘉物業(yè)管理服務有限公司憑借一貫的創(chuàng)新精神、管理、服務、技術、人才等優(yōu)勢，不斷引入國內(nèi)先進的管理理念，對現(xiàn)有管理技術與經(jīng)驗進行揚棄，去其疏漏，取其精華，通過持續(xù)創(chuàng)新不斷豐富企業(yè)內(nèi)涵，精煉物管品牌，促進地區(qū)物業(yè)管理行業(yè)發(fā)展 。從理論研究到實踐經(jīng)驗，摸索出了獨具特色的“人性服務、精細管理”的經(jīng)營模式。

完善的管理體系：對物業(yè)進行專業(yè)化管理，并一直致力于管理機制的創(chuàng)新和完善。擁有精良的 安全、工程、客服、環(huán)境團隊及完善的服務制度。

創(chuàng)新的發(fā)展戰(zhàn)略：公司自成立起，即堅持探索物業(yè)管理人性化發(fā)展戰(zhàn)略，逐步形成了“服務至上面向市場創(chuàng)品牌 ,拓寬思路多種經(jīng)營增實力,以人為本嚴格管理強素質(zhì),上下一心和諧奮進謀發(fā) 展” 的經(jīng)營決策總體指導思想。  在行業(yè)競爭激烈的背景下，依靠自身力量，不斷創(chuàng)新發(fā)展。

優(yōu)質(zhì)的服務品牌：為樹立良好的企業(yè)形象，公司倡導“以人為本”的服務理念，服務質(zhì)量得到不斷提高。

以市場為導向：公司一向面向市場，服從規(guī)律，把市場作為提升公司實力的競技場。

以服務為宗旨：員工皆以服務為己任，對業(yè)主熱情周到，友誼互助。

以人才為根本：外引內(nèi)培，提升管理團隊的整體素質(zhì)。

以質(zhì)量為保證：好的質(zhì)量打造好的口碑，好的口碑鑄就好的品牌。

穩(wěn)健的經(jīng)營思路：打破原思路，拓寬經(jīng)營思路，轉(zhuǎn)變增長方式，走一業(yè)為主、多元開拓的路子， 為企業(yè)長遠發(fā)展奠定了堅實、雄厚的經(jīng)濟基礎。

公司簡介

(一)、企業(yè)概況

瑞安市億嘉物業(yè)管理服務有限公司成立于2003年4 月24日，擁有國家三級資質(zhì)，是瑞安市物業(yè)行業(yè)協(xié)會秘書長單位，為樹立良好的企業(yè)形象，公司秉承“勤儉務實、誠信為上、和諧社區(qū)”的 企業(yè)精神，貫徹“服務第一、管理第二、安全文明、舒適溫馨”的質(zhì)量方針，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象。

(二)、人員儲備

公司按照“對外招聘高級管理人才，對內(nèi)培養(yǎng)有發(fā)展?jié)摿Φ娜瞬拧钡脑瓌t，建立了一支素質(zhì)較高的員工隊伍。在完備的引進和培養(yǎng)體系下，各專業(yè)崗位的持證上崗率達 100%。

(三)、 企業(yè)信譽

本著注重企業(yè)信譽、創(chuàng)造企業(yè)品牌的宗旨，在管理服務方面，實行目標責任制管理，并制定各項服務指標，接受來自各方的指導與監(jiān)督。

(四)、 物業(yè)管理特色

瑞安市億嘉物業(yè)管理服務有限公司憑借一貫的創(chuàng)新精神、管理、服務、技術、人才等優(yōu)勢，不斷引入國內(nèi)先進的管理理念，對現(xiàn)有管理技術與經(jīng)驗進行揚棄，去其疏漏，取其精華，通過持續(xù)創(chuàng)新不斷豐富企業(yè)內(nèi)涵，精煉物管品牌，促進地區(qū)物業(yè)管理行業(yè)發(fā)展 。從理論研究到實踐經(jīng)驗，摸索出了獨具特色的“人性服務、精細管理”的經(jīng)營模式。

完善的管理體系：對物業(yè)進行專業(yè)化管理，并一直致力于管理機制的創(chuàng)新和完善。擁有精良的 安全、工程、客服、環(huán)境團隊及完善的服務制度。

創(chuàng)新的發(fā)展戰(zhàn)略：公司自成立起，即堅持探索物業(yè)管理人性化發(fā)展戰(zhàn)略，逐步形成了“服務至上面向市場創(chuàng)品牌 ,拓寬思路多種經(jīng)營增實力,以人為本嚴格管理強素質(zhì),上下一心和諧奮進謀發(fā) 展” 的經(jīng)營決策總體指導思想。  在行業(yè)競爭激烈的背景下，依靠自身力量，不斷創(chuàng)新發(fā)展。

優(yōu)質(zhì)的服務品牌：為樹立良好的企業(yè)形象，公司倡導“以人為本”的服務理念，服務質(zhì)量得到不斷提高。

以市場為導向：公司一向面向市場，服從規(guī)律，把市場作為提升公司實力的競技場。

以服務為宗旨：員工皆以服務為己任，對業(yè)主熱情周到，友誼互助。

以人才為根本：外引內(nèi)培，提升管理團隊的整體素質(zhì)。

以質(zhì)量為保證：好的質(zhì)量打造好的口碑，好的口碑鑄就好的品牌。

穩(wěn)健的經(jīng)營思路：打破原思路，拓寬經(jīng)營思路，轉(zhuǎn)變增長方式，走一業(yè)為主、多元開拓的路子， 為企業(yè)長遠發(fā)展奠定了堅實、雄厚的經(jīng)濟基礎。

公司簡介

(一)、企業(yè)概況

瑞安市億嘉物業(yè)管理服務有限公司成立于2003年4 月24日，擁有國家三級資質(zhì)，是瑞安市物業(yè)行業(yè)協(xié)會秘書長單位，為樹立良好的企業(yè)形象，公司秉承“勤儉務實、誠信為上、和諧社區(qū)”的 企業(yè)精神，貫徹“服務第一、管理第二、安全文明、舒適溫馨”的質(zhì)量方針，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象。

(二)、人員儲備

公司按照“對外招聘高級管理人才，對內(nèi)培養(yǎng)有發(fā)展?jié)摿Φ娜瞬拧钡脑瓌t，建立了一支素質(zhì)較高的員工隊伍。在完備的引進和培養(yǎng)體系下，各專業(yè)崗位的持證上崗率達 100%。

(三)、 企業(yè)信譽

本著注重企業(yè)信譽、創(chuàng)造企業(yè)品牌的宗旨，在管理服務方面，實行目標責任制管理，并制定各項服務指標，接受來自各方的指導與監(jiān)督。

(四)、 物業(yè)管理特色

瑞安市億嘉物業(yè)管理服務有限公司憑借一貫的創(chuàng)新精神、管理、服務、技術、人才等優(yōu)勢，不斷引入國內(nèi)先進的管理理念，對現(xiàn)有管理技術與經(jīng)驗進行揚棄，去其疏漏，取其精華，通過持續(xù)創(chuàng)新不斷豐富企業(yè)內(nèi)涵，精煉物管品牌，促進地區(qū)物業(yè)管理行業(yè)發(fā)展 。從理論研究到實踐經(jīng)驗，摸索出了獨具特色的“人性服務、精細管理”的經(jīng)營模式。

完善的管理體系：對物業(yè)進行專業(yè)化管理，并一直致力于管理機制的創(chuàng)新和完善。擁有精良的 安全、工程、客服、環(huán)境團隊及完善的服務制度。

創(chuàng)新的發(fā)展戰(zhàn)略：公司自成立起，即堅持探索物業(yè)管理人性化發(fā)展戰(zhàn)略，逐步形成了“服務至上面向市場創(chuàng)品牌 ,拓寬思路多種經(jīng)營增實力,以人為本嚴格管理強素質(zhì),上下一心和諧奮進謀發(fā) 展” 的經(jīng)營決策總體指導思想。  在行業(yè)競爭激烈的背景下，依靠自身力量，不斷創(chuàng)新發(fā)展。

優(yōu)質(zhì)的服務品牌：為樹立良好的企業(yè)形象，公司倡導“以人為本”的服務理念，服務質(zhì)量得到不斷提高。

以市場為導向：公司一向面向市場，服從規(guī)律，把市場作為提升公司實力的競技場。

以服務為宗旨：員工皆以服務為己任，對業(yè)主熱情周到，友誼互助。

以人才為根本：外引內(nèi)培，提升管理團隊的整體素質(zhì)。

以質(zhì)量為保證：好的質(zhì)量打造好的口碑，好的口碑鑄就好的品牌。

穩(wěn)健的經(jīng)營思路：打破原思路，拓寬經(jīng)營思路，轉(zhuǎn)變增長方式，走一業(yè)為主、多元開拓的路子， 為企業(yè)長遠發(fā)展奠定了堅實、雄厚的經(jīng)濟基礎。

公司簡介

(一)、企業(yè)概況

瑞安市億嘉物業(yè)管理服務有限公司成立于2003年4 月24日，擁有國家三級資質(zhì)，是瑞安市物業(yè)行業(yè)協(xié)會秘書長單位，為樹立良好的企業(yè)形象，公司秉承“勤儉務實、誠信為上、和諧社區(qū)”的 企業(yè)精神，貫徹“服務第一、管理第二、安全文明、舒適溫馨”的質(zhì)量方針，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象。

(二)、人員儲備

公司按照“對外招聘高級管理人才，對內(nèi)培養(yǎng)有發(fā)展?jié)摿Φ娜瞬拧钡脑瓌t，建立了一支素質(zhì)較高的員工隊伍。在完備的引進和培養(yǎng)體系下，各專業(yè)崗位的持證上崗率達 100%。

(三)、 企業(yè)信譽

本著注重企業(yè)信譽、創(chuàng)造企業(yè)品牌的宗旨，在管理服務方面，實行目標責任制管理，并制定各項服務指標，接受來自各方的指導與監(jiān)督。

(四)、 物業(yè)管理特色

瑞安市億嘉物業(yè)管理服務有限公司憑借一貫的創(chuàng)新精神、管理、服務、技術、人才等優(yōu)勢，不斷引入國內(nèi)先進的管理理念，對現(xiàn)有管理技術與經(jīng)驗進行揚棄，去其疏漏，取其精華，通過持續(xù)創(chuàng)新不斷豐富企業(yè)內(nèi)涵，精煉物管品牌，促進地區(qū)物業(yè)管理行業(yè)發(fā)展 。從理論研究到實踐經(jīng)驗，摸索出了獨具特色的“人性服務、精細管理”的經(jīng)營模式。

完善的管理體系：對物業(yè)進行專業(yè)化管理，并一直致力于管理機制的創(chuàng)新和完善。擁有精良的 安全、工程、客服、環(huán)境團隊及完善的服務制度。

創(chuàng)新的發(fā)展戰(zhàn)略：公司自成立起，即堅持探索物業(yè)管理人性化發(fā)展戰(zhàn)略，逐步形成了“服務至上面向市場創(chuàng)品牌 ,拓寬思路多種經(jīng)營增實力,以人為本嚴格管理強素質(zhì),上下一心和諧奮進謀發(fā) 展” 的經(jīng)營決策總體指導思想。  在行業(yè)競爭激烈的背景下，依靠自身力量，不斷創(chuàng)新發(fā)展。

優(yōu)質(zhì)的服務品牌：為樹立良好的企業(yè)形象，公司倡導“以人為本”的服務理念，服務質(zhì)量得到不斷提高。

以市場為導向：公司一向面向市場，服從規(guī)律，把市場作為提升公司實力的競技場。

以服務為宗旨：員工皆以服務為己任，對業(yè)主熱情周到，友誼互助。

以人才為根本：外引內(nèi)培，提升管理團隊的整體素質(zhì)。

以質(zhì)量為保證：好的質(zhì)量打造好的口碑，好的口碑鑄就好的品牌。

穩(wěn)健的經(jīng)營思路：打破原思路，拓寬經(jīng)營思路，轉(zhuǎn)變增長方式，走一業(yè)為主、多元開拓的路子， 為企業(yè)長遠發(fā)展奠定了堅實、雄厚的經(jīng)濟基礎。